トリンデントでのキャリア

トリンデントでのキャリアは他社のコンサルティング会社とは著しく違います。我々は「勤続何年目でマネジャーになる」というようなキャリアアドバンスメントを設定しておりません。少数精鋭のコンサルティング会社で活躍するメリットはコンサルタントの努力が早く認められ報酬という「形」になることです。

弊社の勤務環境は意識的に「同僚各自が平等に責任をもつ」環境になっています。コンサルタントとして貴方は業界でトップの人材に囲まれます。この環境が貴方に新しいスキルとチャレンジを提供します。

トリンデントでは各分野でのエキスパートのみを採用しております。我々はテクニカルなコンサルティングや戦術的なコンソルティングを超えた「第二段階」の分析能力をトレーニングを通して提供します。

勤務開始後６カ月で他のトリンデントのオフィスで勤務できるチャンスと異文化で働けるチャンスが与えられます。

人事査定は年に四回行われます。我々の報酬は業界トップの水準です。

スペシャリスト　VS　ジェネラリスト

トリンデントの勤務環境は「スペシャリスト」向けです。弊社ではあなたのエキスパートである能力を一定の業界とファンクションで育成・支援していきます。そのような「集中」が素晴らしい成果をクライアントに提供できると信じております。そのような、我々の豊かな経験が問題の根底に「ロストタイム」なしで到達できるのです。

これを前提に、トリンデントでは実験的で不確かな証拠に基づく「缶詰」のようなソリューションをクライアントに提供しておりません。トリンデントは「Knowledge Spikes」を持っている人材を求めております。